Cátedra Piñeyro Prins

Artículos

El pasado miércoles 28 de Diciembre, el Dr. Ricardo Piñeyro Prins estuvo reunido en Chile junto con el Dr. Dario Rodriguez Mansilla, uno de los especialistas más importantes de Latinoamérica sobre diagnóstico organizacional. En dicho encuentro se programaron planes de trabajo para este 2019. El Dr. Dario Rodriguez Mansilla es […]

Visita a Chile

23 enero, 2019 en Artículos por 30368951

Les compartimos una nota realizada por la periodista Marilina Esquivel sobre el Futuro del Trabajo en el Marco del IV Congreso Internacional de Relaciones de Trabajo, llevado a cabo el en la FSOC-UBA durante el mes de Noviembre de 2018. Link https://www.lanacion.com.ar/2195888-el-futuro-del-trabajo-se-define-entre-la-vision-apocaliptica-y-la-esperanzadora

El Futuro del Trabajo se define entre la visión apocalíptica ...

15 enero, 2019 en Artículos por 30368951

El presente trabajo de la autora Liliana Ferrari, propone situar al diagnostico organizacional como conjunto de herramientas orientadas a producir saber social de sus prácticas para las organizaciones. Problemática las relaciones entre la orientación de comprender y la de medir e intervenir en una sociedad organizacional, así como la centralidad […]

EL USO DE HERRAMIENTAS DE DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL PARA LA PRODUCCIÓN ...

26 diciembre, 2018 en Artículos por 30368951

Les compartimos un paper de los autores MAURICIO SANABRIA, JUAN JAVIER SAAVEDRA MAYORGA & ALI SMIDA de la UNIVERSIDAD DEL ROSARIO (COLOMBIA) – UNIVERSIDAD DE CAEN (FRANCIA) Haciendo eco al llamado de destacados autores latinoamericanos a observar y a dar continuidad a sus trabajos, y considerando el creciente interés dentro […]

LOS ESTUDIOS CRÍTICOS EN ADMINISTRACIÓN: ORIGEN, EVOLUCIÓN Y POSIBILIDADES ...

26 diciembre, 2018 en Artículos por 30368951

Les compartimos el siguiente artículo del autor Antonio Stecher de la Universidad Diego Portales ( Santiago de Chile) que presenta la perspectiva teórico-metodológica del Análisis Crítico del Discurso, y dentro de ésta, el modelo tridimensional de discurso desarrollado por Norman Fairclough. Se destaca el modo en que dichos enfoques pueden […]

El análisis crítico del discurso como herramienta de investigación psicosocial ...

26 diciembre, 2018 en Artículos por 30368951

Les compartimos un documento de los autores CARMEN ALEJANDRA OCAMPO, SALAZAR1 DIEGO RENÉ GONZALES MIRANDA y MARIANO GENTILIN de la Universidad EAFIT (Colombia) que se presenta una revisión de la literatura referente al discurso en el estudio de las organizaciones. Este artículo realiza contribuciones importantes para el área administrativa y organizacional, […]

El discurso en el estudio de las organizaciones. Una revisión ...

26 diciembre, 2018 en Artículos por 30368951

El pasado 7,8 y 9 de Noviembre, se llevó a cabo en la Carrera de Relaciones del Trabajo de la Facultad de Cs. Sociales de la UBA el IV CONGRESO INTERNACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO A través de este evento académico, los organizadores se propusieron abordar un debate sobre los desafíos […]

Cierre del IV Congreso Internacional de Relaciones del Trabajo

15 noviembre, 2018 en Artículos por 30368951

Les compartimos un paper sobre el análisis y alcance de distintos enfoques metodológicos y teóricos para aproximarse al estudio de las organizaciones estatales. Esta investigación, realizada por María Eray Arce y María Laura Pagani, fue presentada en el marco de las IX Jornadas de Sociología de la UNLP Link para […]

¿Cómo aproximarse a las Organizaciones Estatales?

15 noviembre, 2018 en Artículos por 30368951

EL MANAGEMENT CRÍTICO NACIÓ CON LA INCORPORACIÓN DE IDEAS DE PENSADORES COMO MICHEL FOUCAULT Y JACQUES DERRIDA A LA REFLEXIÓN SOBRE LAS ORGANIZACIONES. ¿QUÉ APORTACIONES SUYAS SE HAN TOMADO Y CÓMO HAN SIDO ADAPTADAS AL ESTUDIO DE LA EMPRESA? ¿QUÉ OTROS PENSADORES HAN SIDO MARCAS DECISIVAS EN ESTA MATERIA? DURANTE […]

Una introducción a los estudios críticos del management

15 noviembre, 2018 en Artículos por 30368951

Autora Mariela Quiñones Los estudios críticos del management son un campo de reciente formación en los países latinoamericanos, a diferencia de lo que ocurre en los países anglosajones. El nuevo contexto empresarial, fruto del “modelo aperturista” y los cambios provenientes de la globalización en la década de los noventa, llevó […]

Sociología del Management

15 noviembre, 2018 en Artículos por 30368951