Video Bienvenida a la Materia Teoría y Comportamiento Organizacional , Cátedra Piñeyro Prins. Materia del plan de estudio de la carrera de Relaciones del Trabajo de la Facultad de Cs. Sociales de la Universidad de Buenos Aires.
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Les presentamos los 3 Libros de la Cátedra escritos por Dr. Ricardo Piñeyro Prins y Lic. Luis Aragón Casos de Dirección y Gestión de Recursos Humanos Diagnóstico Organizacional – Herramientas y Prácticas Casos de Gestión de Personal Todos de la Editorial Osmar D. Buyatti Más información y punto de venta […]
Libros Cátedra
Tenemos el agrado de anunciarles la publicación de un nuevo libro de los docentes Ricardo Piñeyro Prins y Luis Aragón. Después de muchos meses de trabajo, finalmente está disponible este nuevo material de » Casos de Gestión de Personal. Enfoque Práctico de Situaciones en la Dirección de Organizaciones» El nuevo […]
Publicamos un nuevo libro!
Artículo Publicado en el Diario La Nación el 25 de Enero de 2016 Link Diario La Nación Procesos ocultos en el momento de cambio Cuando las organizaciones encaran iniciativas de cambio, siempre existen pensamientos velados, deseos inconscientes y tabúes que afectan la forma en que las personas actúan. Estos procesos son […]
Procesos ocultos en el momento de cambio
Les Compartimos una nota de Ricardo Piñeyro Prins publicada en el Diario El Cronista Comercial el pasado 4 de enero del 2016. Link http://www.cronista.com/columnistas/El-desafio-en-las-organizaciones-20160104-0011.html Quién no se sintió alguna vez víctima de una arbitrariedad en su trabajo? ¿Quién no se sintió contrariado al ver que un colega sin méritos era promovido […]
El desafío de las Organizaciones
Autor Gerardo Pankiewicz. Profesor de la materia Teoría y Comportamiento Organizacional. Cátedra R. M. Piñeryo Prins. Facultad de Ciencias Sociales. Universidad de Buenos Aires. El mapa del negocio En todo tipo de organización, más allá de su tamaño y complejidad, la medición de resultados se hace presente. Ya sea con un […]
El desafío de medir lo invisible
En el Marco del 3° Congreso de Relaciones de Trabajo organizado por la Facultad de Cs. Sociales de la UBA el pasado 4,5 y 6 de Noviembre, la cátedra tuvo el honor de moderar y presentar el caso sobre “Recursos Humanos en una empresa de gestión estatal: El caso Aguas y […]
Recursos Humanos en una empresa de gestión estatal: El caso ...
III Congreso de Relaciones del Trabajo “De la crisis a la revitalización de las relaciones del trabajo y sus actores: cambios, tensiones y desafíos” Declarado de interés académico por el Consejo Directivo de la Facultad de Ciencias Sociales – UBA. Res.CD Nº 1831 Los días 4, 5 y 6 de noviembre […]
III Congreso de Relaciones del Trabajo de la UBA
Alumnos les Compartimos una nota sobre la Profesionalización sobre los RRHH Nota – En Busca de la Profesionalización de los Recursos Humanos